stdClass Object
(
[id] => 1124431
[title] => Narcistični rukovoditelji u tvrtkama brže napreduju, donoseći štetne i rizične odluke. Kako ih prepoznati na vrijeme i ostaviti s vanjske strane porte
[alias] => narcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte
[catid] => 264
[published] => 1
[introtext] =>
[fulltext] =>
Mnogo se tinte prosulo na opasnosti narcisoidnog izvršnog direktora. Oni nastoje usaditi individualističku kulturu u cijeloj korporaciji, što smanjuje suradnju i integritet. Poznato je da donose nepromišljene i rizične odluke koje mogu oslabiti dugoročnu otpornost tvrtke, a veća je vjerojatnost da će se uključiti u agresivno izbjegavanje plaćanja poreza i počiniti prijevare u menadžmentu. Neki znanstvenici iz menadžmenta čak su nagađali da narcizam može srušiti cijele tvrtke, kao što je to mogao biti slučaj s padom Enrona 1997. godine, piše David Robson za BBC.
Unatoč ozbiljnoj zabrinutosti oko narcisoidnog vodstva, iznenađujuće se malo zna o načinima na koje ti sebični i previše samopouzdani ljudi uopće dolaze do svojih pozicija moći. Pomažu li ambicija i oholost narcizma nekome da se unaprijedi, tako da će vjerojatnije doći do vrha od prosječne osobe? Ili su narcisoidni lideri toksična, ali prilično neuobičajena pojava na prosječnom radnom mjestu?
Novi rad talijanskih istraživača pokušava ukloniti taj jaz u našem znanju - i to ima ozbiljne posljedice na načine na koje tvrtke odabiru i nagrađuju svoje zaposlenike.
---
---
Postoji puno dobrih razloga za sumnju da bi narcisi mogli napredovati brže od svojih kolega. Bez poniznosti, narcisi mogu biti posebno dobri u samopromociji i osiguravanju priznanja svojih doprinosa - čak i ako ne zaslužuju da budu cijenjeni tako visoko. (Studija iz 2017. pokazala je da visoka ocjena narcisa o vlastitom učinku ne odgovara objektivnim mjerilima njihovih stvarnih postignuća - koja nisu ništa izvanrednija od onih ljudi oko njih.)
Zahvaljujući napuhanom mišljenju o sebi, narcisi mogu predstaviti i ambicioznije planove za budućnost, koji bi mogli impresionirati njihove šefove ili povjerenstva za zapošljavanje dok na kraju ne dođu do vrha.
No, niti jedna od ovih točaka nije neizbježna. Mogli biste jednako lako tvrditi da bi neprestano nadmetanje narcisa za pozornost otuđilo ljude oko njih. U pravednom svijetu njihova neutemeljena arogancija postala bi očita, dok bi skromniji kolege bili priznati po svom istinskom trudu. (U Ezopovoj basni, na kraju krajeva, spora i postojana kornjača uspijeva pobijediti hvalisavog, ali lijenog zeca.)
Narsicitični rukovoditelji napreduju za trećinu brže
Do sada je bilo nejasno koji je od ova dva scenarija uobičajeniji-činjenica koja je inspirirala Paolu Rovelli, docenticu na Slobodnom sveučilištu u Bozen-Bolzanu i Camillu Curnis, doktorandicu na milanskom veleučilištu, da provedu veliko istraživanje talijanskog najvišeg menadžmenta. "Kad smo počeli razvijati interes za narcisoidnost direktora, primijetili smo da se literatura uglavnom usredotočila na posljedice ove osobine na tvrtku", rekle su one za BBC.
Njihova se studija temelji na podacima iz bivšeg istraživanja oko 200 talijanskih direktora, koji su prethodno odgovorili na detaljna pitanja o upravljanju svojim tvrtkama. Kao nastavak, Rovelli i Curnis zatražili su od izvršnih direktora da dovrše Narcisoidni popis osobnosti u kojem su morali birati između 40 parova izjava, poput:
1. a) Imam prirodni talent utjecati na ljude, b) Nisam dobar u utjecaju na ljude.
2. a) Kad mi ljudi daju komplimente, ponekad mi je neugodno, b) Znam da sam dobar jer mi to svi stalno govore.
3. a) Pomisao na vladanje svijetom pakleno me plaši, b) Da ja vladam svijetom, on bi bio bolje mjesto.
4. a) Inzistiram na tome da dobijem poštovanje koje mi pripada, b) Obično dobivam poštovanje koje zaslužujem.
---
---
U svakom slučaju, pretpostavlja se da je jedna opcija više samozatajna od druge. (U ovim uzorcima to bi bilo 1a, 2b, 3b, 4a.) Brojeći koliko puta osoba odabere narcističku alternativu, znanstvenik dolazi do njihovog NPI skora, koji izgleda predvidi mnoga ponašanja u stvarnom životu povezana s osobina.
Rovelli i Curnis usporedili su ove ocjene s podacima iz njihovih životopisa, uključujući podatke o njihovom obrazovanju i profesionalnom iskustvu, te njihovim pozicijama i napredovanjima u svojim organizacijama.
Sveukupno, otkrili su da je netko s visokim stupnjem narcizma bio oko 29 posto brži u napredovanju u karijeri do mjesta izvršnog direktora, u usporedbi s prosječnim kandidatom sličnih kvalifikacija. Nažalost, za sve vrijedne, ali skromne radnike, čini se da se stalna samopromocija narcisa dugoročno zaista isplati.
Zanimljivo je da je to vrijedilo i za obiteljske tvrtke. Kao što su gledatelji TV emisija poput "Sukcesije" već mogli sumnjati, odanost nečijoj rodbini ne može stati na put egoističnom spletkaru koji je odlučan u namjeri da napreduje, piše BBC.
---
---
Vrijedi napomenuti da učinci narcizma na nečiju karijeru mogu ovisiti o nečijem spolu. Zahvaljujući implicitnom ili eksplicitnom seksizmu, kadrovici općenito mogu oprostiti ambicije kod muškaraca nego kod žena, na primjer. Rovelli i Curnis su primijetile da su žene imale nešto niže ocjene narcizma, ali općenito mali broj ženskih direktorica u njihovom uzorku znači da nisu mogle doći do čvrstih zaključaka - iako se nadaju da će to pitanje istražiti u budućnosti.
Nagrađivanje etičkoga ponašanja
Rovelli i Curnis vjeruju da njihovi rezultati imaju ozbiljne posljedice na radno mjesto jer pokazuju da su narcisoidni ljudi i dalje favorizirani unatoč dobro poznatim problemima koje predstavljaju svojim tvrtkama. "Naši rezultati su pomalo zabrinjavajući", kažu Rovelli i Curnis. Ističu da bi brzo napredovanje narcisa moglo značiti da im nedostaje potrebno iskustvo za izvršavanje njihovih odgovornosti - što bi moglo pogoršati učinke njihovog nepromišljenog i nepoštenog odlučivanja.
Srećom, postoje neke praktične mjere koje bi svaka organizacija mogla poduzeti kako bi smanjila utjecaj narcisa na radno mjesto.
U idealnom slučaju, trebalo bi započeti s pametnijim zapošljavanjem - identificirati nekoga s problematičnim sklonostima prije nego što ikada dođe na poziciju na kojoj bi mogao nanijeti štetu. I jednostavno vježbanje dubinske analize s referencama i provjerama prošlosti bio bi izvrstan početak, kaže Ian MacRae, psiholog i autor nadolazeće knjige "Dark Social: Razumijevanje tamne strane posla, osobnosti i društvenih mreža". “I dalje sam začuđen koliko često ljudi ovo preskaču radi visokih pozicija - posebno kada je kandidat vrlo šarmantan.”
---
---
Drugi MacRaeov prijedlog je korištenje raznolike ploče za zapošljavanje i bilježenje načina na koji kandidat reagira na ljude različitog statusa u organizaciji. “Narcisi su vrlo dobri u 'upravljanju', ali tada se vrlo različito odnose prema ljudima koje doživljavaju kao niži status. No ako nemate raznolikosti ocjenjivača u procesu zapošljavanja, teško da ćete to pokupiti”.
Općenitije, MacRae tvrdi da organizacije mogu obuzdati tendencije narcisa otvorenim nagrađivanjem etičkog ponašanja, stvarajući sustav koji će se prirodno svidjeti osjećaju natjecanja narcista. "Ako sustav nagrađuje prosocijalno ponašanje i ne tolerira antisocijalno ponašanje, poput maltretiranja ili zlonamjernog ogovaranja, narcisi će koristiti strategije za koje smatraju da su učinkovite da se popnu na ljestvici."
Ako su vas ova saznanja navela da prepoznate narcističke tendencije kod vlastitog šefa ili kolega, možda nećete moći učiniti ništa kako biste obuzdali njihove pretjerane manifestacije vlastitog interesa. Ali možete pokušati razumjeti njihovu osobnost kako biste ograničili njihove učinke na karijeru.
---
---
Narcisi obično loše reagiraju na izravne izazove svog autoriteta, na primjer. Stoga, ako trebate ispitati njihove postupke ili predložiti novu strategiju, pokušajte je uobličiti na način koji bi se svidio njihovom egu. Nakon što jasno date do znanja kako bi vaši planovi mogli koristiti njima i njihovom ugledu, kao i vama samima, vjerojatnije je da će se složiti s njima.
Također biste trebali pokušati osigurati da vaši vlastiti talenti budu jasno vidljivi drugim članovima uprave - u protivnom postoji rizik da će narcist jednostavno prisvojiti vaša postignuća kako bi unaprijedili vlastitu karijeru. Kad se borite protiv narcisa, možda ćete morati žrtvovati dio svoje uobičajene skromnosti.
Suočavanje s narcizmom drugih može biti nesretna činjenica radnog vijeka - ali s većom sviješću o njihovom ponašanju i rizicima koje predstavljaju, svi možemo pokušati osigurati da oni ne budu nepravedno nagrađeni za svoju oholost, piše BBC.
[video] =>
[gallery] =>
[extra_fields] => Array
(
[1] => stdClass Object
(
[id] => 2
[name] => Superscript Title
[value] => ogledalo ih poznaje dobro
[type] => textarea
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 2
[alias] => SuperscriptTitle
)
[2] => stdClass Object
(
[id] => 61
[name] => Contains Infographic
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 4
[alias] => contains_infographic
)
[3] => stdClass Object
(
[id] => 62
[name] => Without ads
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 5
[alias] => Withoutads
)
[4] => stdClass Object
(
[id] => 63
[name] => Photo gallery
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 6
[alias] => Photo_gallery
)
[5] => stdClass Object
(
[id] => 64
[name] => Promo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 7
[alias] => promo
)
[7] => stdClass Object
(
[id] => 67
[name] => Contains video
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 9
[alias] => contains_video
)
[8] => stdClass Object
(
[id] => 68
[name] => Premium content
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 10
[alias] => premium_content
)
[9] => stdClass Object
(
[id] => 69
[name] => Exclude comments
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 11
[alias] => exclude_comments
)
[10] => stdClass Object
(
[id] => 70
[name] => Open link in new window
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 12
[alias] => open_link_in_new_window
)
[11] => stdClass Object
(
[id] => 71
[name] => Horizontal crop of the main photo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 13
[alias] => horizontal_crop_of_the_main_photo
)
[12] => stdClass Object
(
[id] => 73
[name] => No-index
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 15
[alias] => no_index
)
[13] => stdClass Object
(
[id] => 74
[name] => No-cache
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 16
[alias] => no_cache
)
[14] => stdClass Object
(
[id] => 77
[name] => Don't show on the front page
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 17
[alias] => dont_show_on_the_front_page
)
[15] => stdClass Object
(
[id] => 78
[name] => Related on bottom
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 18
[alias] => related_on_bottom
)
[16] => stdClass Object
(
[id] => 79
[name] => Live button
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 19
[alias] => live_button
)
[25] => stdClass Object
(
[id] => 87
[name] => Instant articles
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 28
[alias] => instant_articles
)
[26] => stdClass Object
(
[id] => 91
[name] => S preporučuje
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 29
[alias] => s_preporucuje
)
[27] => stdClass Object
(
[id] => 92
[name] => S voli
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 30
[alias] => s_voli
)
[28] => stdClass Object
(
[id] => 93
[name] => Layout with three photos
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 31
[alias] => layout_with_three_photos
)
[29] => stdClass Object
(
[id] => 94
[name] => Gallery in the article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 32
[alias] => gallery_in_the_article
)
[30] => stdClass Object
(
[id] => 95
[name] => Required views
[value] => 0
[type] => textfield
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 33
[alias] => required_views
)
[31] => stdClass Object
(
[id] => 96
[name] => FullHD image
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 34
[alias] => fullhd_image
)
[32] => stdClass Object
(
[id] => 98
[name] => Paid Article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 36
[alias] => paid_article
)
)
[extra_fields_search] => ogledalo ih poznaje dobro 1 1 1 1 1 2 0 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
[created] => 2021-09-01 14:45:58
[created_by] => 3211
[created_by_alias] => PSD
[checked_out] => 0
[checked_out_time] => 0000-00-00 00:00:00
[modified] => 2021-09-02 15:16:52
[modified_by] => 0
[publish_up] => 2021-09-02 15:16:52
[publish_down] => 0000-00-00 00:00:00
[trash] => 0
[access] => 1
[ordering] => 0
[featured] => 0
[featured_ordering] => 0
[image_caption] =>
[image_credits] =>
[video_caption] =>
[video_credits] =>
[hits] => 149
[params] => Joomla\Registry\Registry Object
(
[data:protected] => stdClass Object
(
[enable_css] => 1
[jQueryHandling] => 1.8remote
[backendJQueryHandling] => remote
[userName] => 1
[userImage] => 1
[userDescription] => 1
[userURL] => 1
[userEmail] => 0
[userFeedLink] => 1
[userFeedIcon] => 1
[userItemCount] => 30
[userItemTitle] => 1
[userItemTitleLinked] => 1
[userItemDateCreated] => 1
[userItemImage] => 1
[userItemIntroText] => 1
[userItemCategory] => 1
[userItemTags] => 1
[userItemCommentsAnchor] => 1
[userItemReadMore] => 1
[userItemOCMPlugins] => 1
[authorsListLimit] => 61
[tagItemCount] => 61
[tagItemTitle] => 1
[tagItemTitleLinked] => 1
[tagItemDateCreated] => 1
[tagItemImage] => 1
[tagItemIntroText] => 1
[tagItemCategory] => 1
[tagItemReadMore] => 1
[tagItemExtraFields] => 1
[tagOrdering] =>
[tagFeedLink] => 1
[tagFeedIcon] => 1
[genericItemCount] => 61
[genericItemTitle] => 1
[genericItemTitleLinked] => 1
[genericItemDateCreated] => 1
[genericItemImage] => 1
[genericItemIntroText] => 1
[genericItemCategory] => 1
[genericItemReadMore] => 1
[genericItemExtraFields] => 1
[genericFeedLink] => 1
[genericFeedIcon] => 1
[instantArticlesLimit] => 100
[instantArticlesExtraField] => 87
[instantArticlesExtraFieldON] => 2
[instantArticlesCategoriesChildren] => 0
[instantArticlesTitle] =>
[instantArticlesDescription] =>
[mainTagCategories] => Array
(
[0] => 119
[1] => 396
[2] => 383
[3] => 424
[4] => 250
[5] => 251
[6] => 452
[7] => 252
[8] => 477
[9] => 253
[10] => 254
[11] => 255
[12] => 483
[13] => 256
[14] => 300
[15] => 257
[16] => 258
[17] => 260
)
[relatedItemsCategoriesChildren] => 1
[mobileJsonCustomHomepage] => 0
[mobileJsonQuoteModule] => 0
[mobileJsonWeatherModule] => 0
[mobileJsonLimit] =>
[mobileJsonObituary] => 0
[mobileApi2Enabled] => 1
[mobileApi2UserAgent] => OCM Mobile Articles
[mobileApi2ImagePrefix] => h
[mobileApi2ImageSuffix] => 1280
[mobileApi2DefaultAuthorImage] => /images/jpgs/user_face.jpg
[mobileApi2TagLimit] => 50
[mobileApi2TagOrdering] => publishUp
[mobileApi2TagCategories] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategories0] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 101
[mobileApi2TagExcludeCategories] => Array
(
[0] => 318
[1] => 323
[2] => 301
[3] => 406
[4] => 417
)
)
[mobileApi2TagCategories1] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 328
)
[mobileApi2TagCategories2] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 329
)
[mobileApi2TagCategories3] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 327
)
[mobileApi2TagCategories4] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 478
)
[mobileApi2TagCategories5] => stdClass Object
(
[mobileApi2TagCategoriesMenuitem] => 494
)
)
[mobileApi2TagsSearchLimit] => 200
[mainFeedCategories] => Array
(
[0] => 240
)
[feedLimit] => 50
[mostPopularFeedLimit] => 20
[feedItemImage] => 0
[feedImgSize] => S
[feedItemIntroText] => 0
[feedTextWordLimit] =>
[feedItemFullText] => 1
[feedTextCharacterLimit] => 300
[feedItemSubtitle] => 1
[feedItemAuthor] => 0
[feedTtl] => 60
[feedDescription] => RSS feeds for Slobodna Dalmacija
[feedItemTags] => 0
[feedItemVideo] => 0
[feedItemGallery] => 0
[feedItemAttachments] => 0
[feedBogusEmail] =>
[feedTopModules] => Array
(
[0] => 105
)
[feedTopFbExcludeCategories] => Array
(
[0] => 243
[1] => 353
[2] => 333
)
[introTextCleanup] => 0
[introTextCleanupExcludeTags] =>
[introTextCleanupTagAttr] =>
[fullTextCleanup] => 0
[fullTextCleanupExcludeTags] =>
[fullTextCleanupTagAttr] =>
[xssFiltering] => 0
[linkPopupWidth] => 900
[linkPopupHeight] => 600
[imagesQuality] => 100
[itemImageXS] => 100
[itemImageS] => 200
[itemImageM] => 400
[itemImageL] => 600
[itemImageXL] => 900
[itemImageGeneric] => 300
[catImageWidth] => 100
[catImageDefault] => 1
[userImageWidth] => 100
[userImageDefault] => 1
[commenterImgWidth] => 48
[onlineImageEditor] => sumopaint
[imageTimestamp] => 0
[imageMemoryLimit] =>
[socialButtonCode] =>
[twitterUsername] =>
[facebookMetatags] => 1
[facebookImage] => Medium
[comments] => 1
[commentsOrdering] => DESC
[commentsLimit] => 10
[commentsFormPosition] => below
[commentsPublishing] => 0
[commentsReporting] => 2
[commentsReportRecipient] =>
[inlineCommentsModeration] => 0
[gravatar] => 1
[antispam] => 0
[recaptchaForRegistered] => 1
[akismetForRegistered] => 1
[commentsFormNotes] => 1
[commentsFormNotesText] =>
[frontendEditing] => 1
[showImageTab] => 1
[showImageGalleryTab] => 1
[showVideoTab] => 1
[showExtraFieldsTab] => 1
[showAttachmentsTab] => 1
[showOCMPlugins] => 1
[sideBarDisplayFrontend] => 0
[staticURL] => https://static.slobodnadalmacija.hr
[siteURL] => https://slobodnadalmacija.hr
[sseHost] => sse.slobodnadalmacija.hr
[lockingArticlesCategories] => Array
(
[0] => 119
[1] => 424
[2] => 250
[3] => 251
[4] => 452
[5] => 252
[6] => 477
[7] => 253
[8] => 254
[9] => 255
[10] => 483
[11] => 256
[12] => 257
[13] => 258
[14] => 260
)
[lockingArticlesUnit] => YEAR
[lockingArticlesQuantity] => 1
[photoGalleryExtraField] => 63
[photoGalleryExtraFieldON] => 2
[videoGalleryExtraField] => 67
[videoGalleryExtraFieldON] => 2
[tickerModules] => Array
(
[0] => 408
[1] => 409
)
[gaEmail] =>
[mergeEditors] => 1
[sideBarDisplay] => 1
[attachmentsFolder] =>
[hideImportButton] => 0
[googleSearch] => 0
[googleSearchContainer] => ocmGoogleSearchContainer
[OCMUserProfile] => 1
[OCMUserGroup] => 4
[redirect] => 101
[adminSearch] => simple
[cookieDomain] =>
[gatherStatistics] => 1
[article_preview_ocm_category_id] =>
[taggingSystem] => 1
[lockTags] => 0
[showTagFilter] => 0
[ocmTagNorm] => 0
[ocmTagNormCase] => lower
[ocmTagNormAdditionalReplacements] =>
[recaptcha_public_key] => marko_margeta
[recaptcha_private_key] => zoey2013
[recaptcha_theme] => clean
[recaptchaV2] => 1
[recaptchaOnRegistration] => 0
[akismetApiKey] =>
[stopForumSpam] => 0
[stopForumSpamApiKey] =>
[showItemsCounterAdmin] => 1
[showChildCatItems] => 1
[disableCompactOrdering] => 0
[metaDescLimit] => 150
[enforceSEFReplacements] => 0
[SEFReplacements] => À|A, Á|A, Â|A, Ã|A, Ä|A, Å|A, à|a, á|a, â|a, ã|a, ä|a, å|a, Ā|A, ā|a, Ă|A, ă|a, Ą|A, ą|a, Ç|C, ç|c, Ć|C, ć|c, Ĉ|C, ĉ|c, Ċ|C, ċ|c, Č|C, č|c, Ð|D, ð|d, Ď|D, ď|d, Đ|D, đ|d, È|E, É|E, Ê|E, Ë|E, è|e, é|e, ê|e, ë|e, Ē|E, ē|e, Ĕ|E, ĕ|e, Ė|E, ė|e, Ę|E, ę|e, Ě|E, ě|e, Ĝ|G, ĝ|g, Ğ|G, ğ|g, Ġ|G, ġ|g, Ģ|G, ģ|g, Ĥ|H, ĥ|h, Ħ|H, ħ|h, Ì|I, Í|I, Î|I, Ï|I, ì|i, í|i, î|i, ï|i, Ĩ|I, ĩ|i, Ī|I, ī|i, Ĭ|I, ĭ|i, Į|I, į|i, İ|I, ı|i, Ĵ|J, ĵ|j, Ķ|K, ķ|k, ĸ|k, Ĺ|L, ĺ|l, Ļ|L, ļ|l, Ľ|L, ľ|l, Ŀ|L, ŀ|l, Ł|L, ł|l, Ñ|N, ñ|n, Ń|N, ń|n, Ņ|N, ņ|n, Ň|N, ň|n, ʼn|n, Ŋ|N, ŋ|n, Ò|O, Ó|O, Ô|O, Õ|O, Ö|O, Ø|O, ò|o, ó|o, ô|o, õ|o, ö|o, ø|o, Ō|O, ō|o, Ŏ|O, ŏ|o, Ő|O, ő|o, Ŕ|R, ŕ|r, Ŗ|R, ŗ|r, Ř|R, ř|r, Ś|S, ś|s, Ŝ|S, ŝ|s, Ş|S, ş|s, Š|S, š|s, ſ|s, Ţ|T, ţ|t, Ť|T, ť|t, Ŧ|T, ŧ|t, Ù|U, Ú|U, Û|U, Ü|U, ù|u, ú|u, û|u, ü|u, Ũ|U, ũ|u, Ū|U, ū|u, Ŭ|U, ŭ|u, Ů|U, ů|u, Ű|U, ű|u, Ų|U, ų|u, Ŵ|W, ŵ|w, Ý|Y, ý|y, ÿ|y, Ŷ|Y, ŷ|y, Ÿ|Y, Ź|Z, ź|z, Ż|Z, ż|z, Ž|Z, ž|z, α|a, β|b, γ|g, δ|d, ε|e, ζ|z, η|h, θ|th, ι|i, κ|k, λ|l, μ|m, ν|n, ξ|x, ο|o, π|p, ρ|r, σ|s, τ|t, υ|y, φ|f, χ|ch, ψ|ps, ω|w, Α|A, Β|B, Γ|G, Δ|D, Ε|E, Ζ|Z, Η|H, Θ|Th, Ι|I, Κ|K, Λ|L, Μ|M, Ξ|X, Ο|O, Π|P, Ρ|R, Σ|S, Τ|T, Υ|Y, Φ|F, Χ|Ch, Ψ|Ps, Ω|W, ά|a, έ|e, ή|h, ί|i, ό|o, ύ|y, ώ|w, Ά|A, Έ|E, Ή|H, Ί|I, Ό|O, Ύ|Y, Ώ|W, ϊ|i, ΐ|i, ϋ|y, ς|s, А|A, Ӑ|A, Ӓ|A, Ә|E, Ӛ|E, Ӕ|E, Б|B, В|V, Г|G, Ґ|G, Ѓ|G, Ғ|G, Ӷ|G, y|Y, Д|D, Е|E, Ѐ|E, Ё|YO, Ӗ|E, Ҽ|E, Ҿ|E, Є|YE, Ж|ZH, Ӂ|DZH, Җ|ZH, Ӝ|DZH, З|Z, Ҙ|Z, Ӟ|DZ, Ӡ|DZ, Ѕ|DZ, И|I, Ѝ|I, Ӥ|I, Ӣ|I, І|I, Ї|JI, Ӏ|I, Й|Y, Ҋ|Y, Ј|J, К|K, Қ|Q, Ҟ|Q, Ҡ|K, Ӄ|Q, Ҝ|K, Л|L, Ӆ|L, Љ|L, М|M, Ӎ|M, Н|N, Ӊ|N, Ң|N, Ӈ|N, Ҥ|N, Њ|N, О|O, Ӧ|O, Ө|O, Ӫ|O, Ҩ|O, П|P, Ҧ|PF, Р|P, Ҏ|P, С|S, Ҫ|S, Т|T, Ҭ|TH, Ћ|T, Ќ|K, У|U, Ў|U, Ӳ|U, Ӱ|U, Ӯ|U, Ү|U, Ұ|U, Ф|F, Х|H, Ҳ|H, Һ|H, Ц|TS, Ҵ|TS, Ч|CH, Ӵ|CH, Ҷ|CH, Ӌ|CH, Ҹ|CH, Џ|DZ, Ш|SH, Щ|SHT, Ъ|A, Ы|Y, Ӹ|Y, Ь|Y, Ҍ|Y, Э|E, Ӭ|E, Ю|YU, Я|YA, а|a, ӑ|a, ӓ|a, ә|e, ӛ|e, ӕ|e, б|b, в|v, г|g, ґ|g, ѓ|g, ғ|g, ӷ|g, y|y, д|d, е|e, ѐ|e, ё|yo, ӗ|e, ҽ|e, ҿ|e, є|ye, ж|zh, ӂ|dzh, җ|zh, ӝ|dzh, з|z, ҙ|z, ӟ|dz, ӡ|dz, ѕ|dz, и|i, ѝ|i, ӥ|i, ӣ|i, і|i, ї|ji, Ӏ|i, й|y, ҋ|y, ј|j, к|k, қ|q, ҟ|q, ҡ|k, ӄ|q, ҝ|k, л|l, ӆ|l, љ|l, м|m, ӎ|m, н|n, ӊ|n, ң|n, ӈ|n, ҥ|n, њ|n, о|o, ӧ|o, ө|o, ӫ|o, ҩ|o, п|p, ҧ|pf, р|p, ҏ|p, с|s, ҫ|s, т|t, ҭ|th, ћ|t, ќ|k, у|u, ў|u, ӳ|u, ӱ|u, ӯ|u, ү|u, ұ|u, ф|f, х|h, ҳ|h, һ|h, ц|ts, ҵ|ts, ч|ch, ӵ|ch, ҷ|ch, ӌ|ch, ҹ|ch, џ|dz, ш|sh, щ|sht, ъ|a, ы|y, ӹ|y, ь|y, ҍ|y, э|e, ӭ|e, ю|yu, я|ya
[ocmSef] => 0
[ocmSefLabelCat] => content
[ocmSefLabelTag] => tag
[ocmSefLabelUser] => author
[ocmSefLabelSearch] => search
[ocmSefLabelDate] => date
[ocmSefLabelItem] => 0
[ocmSefLabelItemCustomPrefix] =>
[ocmSefInsertItemId] => 1
[ocmSefItemIdTitleAliasSep] => dash
[ocmSefUseItemTitleAlias] => 1
[ocmSefInsertCatId] => 1
[ocmSefCatIdTitleAliasSep] => dash
[ocmSefUseCatTitleAlias] => 1
[show_page_heading] => 0
[categories] => Array
(
[0] => 264
)
[exclude_from_group_by_subcategories] => 0
[menu-anchor_css] => nav__link
[menu_text] => 1
[menu_show] => 1
[menu-meta_description] => Najnovija događanja i savjeti za kvalitetan život
[menu-meta_keywords] => vijesti, zanimljivosti, savjeti, showbiz, trend, društvena mreža, život, zdravlje, moda, ljepota, putovanja, tehnologija, gastro, dom, obitelj, karijera, viral
[secure] => 0
[page_title] => Život
[page_description] => SiteMeta Description
[page_rights] =>
[robots] =>
[inheritFrom] => 0
[num_leading_items] => 2
[num_leading_columns] => 1
[leadingImgSize] => Large
[num_primary_items] => 4
[num_primary_columns] => 2
[primaryImgSize] => Medium
[num_secondary_items] => 4
[num_secondary_columns] => 1
[secondaryImgSize] => Small
[num_links] => 4
[num_links_columns] => 1
[linksImgSize] => XSmall
[catCatalogMode] => 0
[catFeaturedItems] => 1
[catOrdering] => publishUp
[catPagination] => 2
[catPaginationResults] => 1
[catTitle] => 1
[catTitleItemCounter] => 1
[catDescription] => 1
[catImage] => 1
[catFeedLink] => 0
[catFeedIcon] => 0
[subCategories] => 1
[subCatColumns] => 2
[subCatTitle] => 1
[subCatTitleItemCounter] => 1
[subCatDescription] => 1
[subCatImage] => 1
[catItemTitle] => 1
[catItemTitleLinked] => 1
[catItemFeaturedNotice] => 0
[catItemAuthor] => 1
[catItemDateCreated] => 1
[catItemRating] => 0
[catItemImage] => 1
[catItemIntroText] => 1
[catItemExtraFields] => 0
[catItemHits] => 0
[catItemCategory] => 1
[catItemTags] => 1
[catItemAttachments] => 0
[catItemAttachmentsCounter] => 0
[catItemVideo] => 0
[catItemVideoAutoPlay] => 0
[catItemImageGallery] => 0
[catItemDateModified] => 0
[catItemReadMore] => 1
[catItemCommentsAnchor] => 1
[catItemOCMPlugins] => 1
[itemDateCreated] => 1
[itemTitle] => 1
[itemFeaturedNotice] => 1
[itemAuthor] => 1
[itemFontResizer] => 1
[itemPrintButton] => 0
[itemEmailButton] => 1
[itemSocialButton] => 1
[itemVideoAnchor] => 1
[itemImageGalleryAnchor] => 1
[itemCommentsAnchor] => 1
[itemRating] => 0
[itemImage] => 1
[itemImgSize] => Large
[itemImageMainCaption] => 1
[itemImageMainCredits] => 1
[itemIntroText] => 0
[itemFullText] => 1
[itemExtraFields] => 1
[itemDateModified] => 1
[itemHits] => 0
[itemCategory] => 0
[itemTags] => 1
[itemAttachments] => 1
[itemAttachmentsCounter] => 1
[itemVideo] => 1
[itemVideoAutoPlay] => 0
[itemVideoCaption] => 1
[itemVideoCredits] => 1
[itemImageGallery] => 0
[itemNavigation] => 0
[itemComments] => 1
[itemTwitterButton] => 1
[itemFacebookButton] => 1
[itemGooglePlusOneButton] => 1
[itemAuthorBlock] => 0
[itemAuthorImage] => 0
[itemAuthorDescription] => 0
[itemAuthorURL] => 0
[itemAuthorEmail] => 0
[itemAuthorLatest] => 0
[itemAuthorLatestLimit] => 5
[itemRelated] => 1
[itemRelatedLimit] => 2
[itemRelatedTitle] => 1
[itemRelatedCategory] => 1
[itemRelatedImageSize] => Medium
[itemRelatedIntrotext] => 0
[itemRelatedFulltext] => 0
[itemRelatedAuthor] => 0
[itemRelatedMedia] => 1
[itemRelatedImageGallery] => 1
[itemOCMPlugins] => 1
[recaptcha] =>
)
[initialized:protected] => 1
[separator] => .
)
[metadesc] =>
[metadata] => robots=
author=
[metakey] =>
[plugins] => {"incptvocmimagegalleryIGParameters":"default","incptvocmimagegalleryocmIGposition":"OcmAfterDisplayContent","incptvocmimagegalleryocmIGtheme":"CameraSlideshow","incptvocmimagegalleryImages":["\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177308.jpg","\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177296.jpg","\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177298.jpg","\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177300.jpg","\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177302.jpg","\/images\/slike\/2021\/09\/01\/19177306.jpg"],"incptvocmimagegalleryImageTitles":["Goran Mehkek\/Cropix","AFP","Goran Mehkek\/Cropix","Goran Mehkek\/Cropix","Goran Mehkek\/Cropix","Goran \u0160ebeli\u0107\/Cropix"],"incptvocmimagegalleryImageDescriptions":["Kad ambiciozni narcist jednom u\u0111e u tvrtku, kasno je za prosvjede (ilustracija)","Opsesivno gledanje u ogledalo nije najva\u017enije za korporativnog narcisti\u010dnog rukovoditelja (ilustracija)","Dubinska analiza referenci i provjera pro\u0161losti mogla bi otkriti narcisti\u010dkog rukovoditelja (ilustracija)","Tvrtke mogu obuzdati tendencije narcisa otvorenim nagra\u0111ivanjem eti\u010dkog pona\u0161anja, stvaraju\u0107i sustav koji \u0107e se prirodno svidjeti osje\u0107aju natjecanja narcista (ilustracija)","Narcist se ne mo\u017ee prepoznati ni po okru\u017eenosti sunovratima (ilustracija)","Najbolja brana za narcista jest rano prepoznavanje i onemogu\u0107avanje ulaska u tvrtku (ilustracija)"],"incptvocmimagegalleryImageFocus":["50:50","50:50","50:50","50:50","50:50","50:50"],"incptvocmimagegalleryImageDimensions":[{"size0":"1920x1278","hd_19177308_1920.jpg":"1920x1080","k_19177308_1280.jpg":"1280x1280","k_19177308_1024.jpg":"1024x1024","k_19177308_640.jpg":"640x640","k_19177308_480.jpg":"480x480","k_19177308_340.jpg":"340x340","k_19177308_220.jpg":"220x220","o_19177308_1280.jpg":"1280x852","o_19177308_1024.jpg":"1024x681","o_19177308_640.jpg":"640x426","o_19177308_480.jpg":"480x319","o_19177308_340.jpg":"340x226","o_19177308_220.jpg":"220x146","h_19177308_1280.jpg":"1280x854","h_19177308_1024.jpg":"1024x683","h_19177308_640.jpg":"640x427","h_19177308_480.jpg":"480x320","h_19177308_340.jpg":"340x227","h_19177308_220.jpg":"220x147","pp_19177308_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177308_1024.jpg":"805x1024","pp_19177308_640.jpg":"503x640","pp_19177308_480.jpg":"377x480","pp_19177308_340.jpg":"267x340","pp_19177308_220.jpg":"173x220"},{"size0":"1920x1920","hd_19177296_1920.jpg":"1920x1080","k_19177296_1280.jpg":"1280x1280","k_19177296_1024.jpg":"1024x1024","k_19177296_640.jpg":"640x640","k_19177296_480.jpg":"480x480","k_19177296_340.jpg":"340x340","k_19177296_220.jpg":"220x220","o_19177296_1280.jpg":"1280x1280","o_19177296_1024.jpg":"1024x1024","o_19177296_640.jpg":"640x640","o_19177296_480.jpg":"480x480","o_19177296_340.jpg":"340x340","o_19177296_220.jpg":"220x220","h_19177296_1280.jpg":"1280x854","h_19177296_1024.jpg":"1024x683","h_19177296_640.jpg":"640x427","h_19177296_480.jpg":"480x320","h_19177296_340.jpg":"340x227","h_19177296_220.jpg":"220x147","pp_19177296_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177296_1024.jpg":"805x1024","pp_19177296_640.jpg":"503x640","pp_19177296_480.jpg":"377x480","pp_19177296_340.jpg":"267x340","pp_19177296_220.jpg":"173x220"},{"size0":"1920x1278","hd_19177298_1920.jpg":"1920x1080","k_19177298_1280.jpg":"1280x1280","k_19177298_1024.jpg":"1024x1024","k_19177298_640.jpg":"640x640","k_19177298_480.jpg":"480x480","k_19177298_340.jpg":"340x340","k_19177298_220.jpg":"220x220","o_19177298_1280.jpg":"1280x852","o_19177298_1024.jpg":"1024x681","o_19177298_640.jpg":"640x426","o_19177298_480.jpg":"480x319","o_19177298_340.jpg":"340x226","o_19177298_220.jpg":"220x146","h_19177298_1280.jpg":"1280x854","h_19177298_1024.jpg":"1024x683","h_19177298_640.jpg":"640x427","h_19177298_480.jpg":"480x320","h_19177298_340.jpg":"340x227","h_19177298_220.jpg":"220x147","pp_19177298_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177298_1024.jpg":"805x1024","pp_19177298_640.jpg":"503x640","pp_19177298_480.jpg":"377x480","pp_19177298_340.jpg":"267x340","pp_19177298_220.jpg":"173x220"},{"size0":"1920x1278","hd_19177300_1920.jpg":"1920x1080","k_19177300_1280.jpg":"1280x1280","k_19177300_1024.jpg":"1024x1024","k_19177300_640.jpg":"640x640","k_19177300_480.jpg":"480x480","k_19177300_340.jpg":"340x340","k_19177300_220.jpg":"220x220","o_19177300_1280.jpg":"1280x852","o_19177300_1024.jpg":"1024x681","o_19177300_640.jpg":"640x426","o_19177300_480.jpg":"480x319","o_19177300_340.jpg":"340x226","o_19177300_220.jpg":"220x146","h_19177300_1280.jpg":"1280x854","h_19177300_1024.jpg":"1024x683","h_19177300_640.jpg":"640x427","h_19177300_480.jpg":"480x320","h_19177300_340.jpg":"340x227","h_19177300_220.jpg":"220x147","pp_19177300_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177300_1024.jpg":"805x1024","pp_19177300_640.jpg":"503x640","pp_19177300_480.jpg":"377x480","pp_19177300_340.jpg":"267x340","pp_19177300_220.jpg":"173x220"},{"size0":"1920x1378","hd_19177302_1920.jpg":"1920x1080","k_19177302_1280.jpg":"1280x1280","k_19177302_1024.jpg":"1024x1024","k_19177302_640.jpg":"640x640","k_19177302_480.jpg":"480x480","k_19177302_340.jpg":"340x340","k_19177302_220.jpg":"220x220","o_19177302_1280.jpg":"1280x918","o_19177302_1024.jpg":"1024x734","o_19177302_640.jpg":"640x459","o_19177302_480.jpg":"480x344","o_19177302_340.jpg":"340x244","o_19177302_220.jpg":"220x157","h_19177302_1280.jpg":"1280x854","h_19177302_1024.jpg":"1024x683","h_19177302_640.jpg":"640x427","h_19177302_480.jpg":"480x320","h_19177302_340.jpg":"340x227","h_19177302_220.jpg":"220x147","pp_19177302_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177302_1024.jpg":"805x1024","pp_19177302_640.jpg":"503x640","pp_19177302_480.jpg":"377x480","pp_19177302_340.jpg":"267x340","pp_19177302_220.jpg":"173x220"},{"size0":"1920x1280","hd_19177306_1920.jpg":"1920x1080","k_19177306_1280.jpg":"1280x1280","k_19177306_1024.jpg":"1024x1024","k_19177306_640.jpg":"640x640","k_19177306_480.jpg":"480x480","k_19177306_340.jpg":"340x340","k_19177306_220.jpg":"220x220","o_19177306_1280.jpg":"1280x853","o_19177306_1024.jpg":"1024x682","o_19177306_640.jpg":"640x426","o_19177306_480.jpg":"480x320","o_19177306_340.jpg":"340x226","o_19177306_220.jpg":"220x146","h_19177306_1280.jpg":"1280x854","h_19177306_1024.jpg":"1024x683","h_19177306_640.jpg":"640x427","h_19177306_480.jpg":"480x320","h_19177306_340.jpg":"340x227","h_19177306_220.jpg":"220x147","pp_19177306_1280.jpg":"1006x1280","pp_19177306_1024.jpg":"805x1024","pp_19177306_640.jpg":"503x640","pp_19177306_480.jpg":"377x480","pp_19177306_340.jpg":"267x340","pp_19177306_220.jpg":"173x220"}]}
[language] => *
[multi_author] => 0
[type_id] => 204
[category] => TableOCMCategory Object
(
[id] => 264
[name] => Život
[alias] => zivot
[description] =>
[parent] => 254
[extraFieldsGroup] => 9
[published] => 1
[image] =>
[access] => 1
[ordering] => 3
[params] => {"inheritFrom":"254","catMetaDesc":"","catMetaKey":"","catMetaRobots":"","catMetaAuthor":"","theme":"","num_leading_items":"2","num_leading_columns":"1","leadingImgSize":"Large","num_primary_items":"4","num_primary_columns":"2","primaryImgSize":"Medium","num_secondary_items":"4","num_secondary_columns":"1","secondaryImgSize":"Small","num_links":"4","num_links_columns":"1","linksImgSize":"XSmall","catCatalogMode":"0","catFeaturedItems":"1","catOrdering":"publishUp","catPagination":"2","catPaginationResults":"1","catTitle":"1","catTitleItemCounter":"1","catDescription":"1","catImage":"1","catFeedLink":"0","catFeedIcon":"0","subCategories":"1","subCatColumns":"2","subCatOrdering":"","subCatTitle":"1","subCatTitleItemCounter":"1","subCatDescription":"1","subCatImage":"1","itemImageXS":"","itemImageS":"","itemImageM":"","itemImageL":"","itemImageXL":"","catItemTitle":"1","catItemTitleLinked":"1","catItemFeaturedNotice":"0","catItemAuthor":"1","catItemDateCreated":"1","catItemRating":"0","catItemImage":"1","catItemIntroText":"1","catItemIntroTextWordLimit":"","catItemExtraFields":"0","catItemHits":"0","catItemCategory":"1","catItemTags":"1","catItemAttachments":"0","catItemAttachmentsCounter":"0","catItemVideo":"0","catItemVideoWidth":"","catItemVideoHeight":"","catItemAudioWidth":"","catItemAudioHeight":"","catItemVideoAutoPlay":"0","catItemImageGallery":"0","catItemImageGalleryWidth":"","catItemImageGalleryHeight":"","catItemDateModified":"0","catItemReadMore":"1","catItemCommentsAnchor":"1","catItemOCMPlugins":"1","itemDateCreated":"1","itemTitle":"1","itemFeaturedNotice":"1","itemAuthor":"1","itemFontResizer":"1","itemPrintButton":"0","itemEmailButton":"1","itemSocialButton":"1","itemVideoAnchor":"1","itemImageGalleryAnchor":"1","itemCommentsAnchor":"1","itemRating":"0","itemImage":"1","itemImgSize":"Large","itemImageMainCaption":"1","itemImageMainCredits":"1","itemIntroText":"0","itemFullText":"1","itemExtraFields":"0","itemDateModified":"1","itemHits":"0","itemCategory":"0","itemTags":"1","itemAttachments":"1","itemAttachmentsCounter":"1","itemVideo":"1","itemVideoWidth":"","itemVideoHeight":"","itemAudioWidth":"","itemAudioHeight":"","itemVideoAutoPlay":"0","itemVideoCaption":"1","itemVideoCredits":"1","itemImageGallery":"0","itemImageGalleryWidth":"","itemImageGalleryHeight":"","itemNavigation":"0","itemComments":"1","itemTwitterButton":"1","itemFacebookButton":"1","itemGooglePlusOneButton":"1","itemAuthorBlock":"0","itemAuthorImage":"0","itemAuthorDescription":"0","itemAuthorURL":"0","itemAuthorEmail":"0","itemAuthorLatest":"0","itemAuthorLatestLimit":"5","itemRelated":"0","itemRelatedLimit":"5","itemRelatedTitle":"1","itemRelatedCategory":"0","itemRelatedImageSize":"0","itemRelatedIntrotext":"1","itemRelatedFulltext":"0","itemRelatedAuthor":"0","itemRelatedMedia":"0","itemRelatedImageGallery":"0","itemOCMPlugins":"1"}
[trash] => 0
[plugins] => {"customparams_created":"2019-11-04 19:44:34","customparams_modified":"2019-11-04 19:44:34","customparams_videobg":"","customparams_countdown_module":"","customparams_search_template":""}
[language] => *
[container] => 0
[container_name] =>
[_tbl:protected] => #__ocm_categories
[_tbl_key:protected] => id
[_tbl_keys:protected] => Array
(
[0] => id
)
[_db:protected] => JDatabaseDriverMysqli_Exabyte Object
(
[name] => mysqli
[serverType] => mysql
[connection:protected] => mysqli Object
(
[affected_rows] => 1
[client_info] => mysqlnd 5.0.12-dev - 20150407 - $Id: 7cc7cc96e675f6d72e5cf0f267f48e167c2abb23 $
[client_version] => 50012
[connect_errno] => 0
[connect_error] =>
[errno] => 0
[error] =>
[error_list] => Array
(
)
[field_count] => 18
[host_info] => 127.0.0.1 via TCP/IP
[info] =>
[insert_id] => 0
[server_info] => 5.5.30
[server_version] => 50530
[stat] => Uptime: 38364542 Threads: 3 Questions: 7095684511 Slow queries: 3299812
[sqlstate] => 00000
[protocol_version] => 10
[thread_id] => 608287806
[warning_count] => 0
)
[nameQuote:protected] => `
[nullDate:protected] => 0000-00-00 00:00:00
[_database:JDatabaseDriver:private] => sdproductiondb
[count:protected] => 55
[cursor:protected] =>
[debug:protected] =>
[limit:protected] => 0
[log:protected] => Array
(
)
[timings:protected] => Array
(
)
[callStacks:protected] => Array
(
)
[offset:protected] => 0
[options:protected] => Array
(
[driver] => mysqli_exabyte
[host] => 127.0.0.1
[user] => proxy_user_front01
[password] => Y2AfBGoJRKhS9HNdMJ
[database] => sdproductiondb
[prefix] => sk_
[select] => 1
[port] => 6033
[socket] =>
)
[sql:protected] => JDatabaseQueryMysqli Object
(
[offset:protected] => 0
[limit:protected] => 0
[db:protected] => JDatabaseDriverMysqli_Exabyte Object
*RECURSION*
[sql:protected] =>
[type:protected] => select
[element:protected] =>
[select:protected] => JDatabaseQueryElement Object
(
[name:protected] => SELECT
[elements:protected] => Array
(
[0] => category.*
[1] => IF(ISNULL(container.catid),false,true) AS container
[2] => container.name AS container_name
[3] => SEFURL_cr.menuItemID AS sefurl_belonging_menu_item
)
[glue:protected] => ,
)
[delete:protected] =>
[update:protected] =>
[insert:protected] =>
[from:protected] => JDatabaseQueryElement Object
(
[name:protected] => FROM
[elements:protected] => Array
(
[0] => `#__ocm_categories` AS `category`
)
[glue:protected] => ,
)
[join:protected] => Array
(
[0] => JDatabaseQueryElement Object
(
[name:protected] => LEFT JOIN
[elements:protected] => Array
(
[0] => #__ocm_containers AS container ON category.id = container.catid
)
[glue:protected] => ,
)
[1] => JDatabaseQueryElement Object
(
[name:protected] => LEFT JOIN
[elements:protected] => Array
(
[0] => #__ocm_sefurl_category_menu_relation AS SEFURL_cr ON category.id = SEFURL_cr.categoryID
)
[glue:protected] => ,
)
)
[set:protected] =>
[where:protected] => JDatabaseQueryElement Object
(
[name:protected] => WHERE
[elements:protected] => Array
(
[0] => `category`.`id` = '240'
)
[glue:protected] => AND
)
[group:protected] =>
[having:protected] =>
[columns:protected] =>
[values:protected] =>
[order:protected] =>
[autoIncrementField:protected] =>
[call:protected] =>
[exec:protected] =>
[union:protected] =>
[unionAll:protected] =>
[selectRowNumber:protected] =>
)
[tablePrefix:protected] => sk_
[utf:protected] => 1
[utf8mb4:protected] => 1
[errorNum:protected] => 0
[errorMsg:protected] =>
[transactionDepth:protected] => 0
[disconnectHandlers:protected] => Array
(
)
[ocmConfig] => Array
(
)
)
[_trackAssets:protected] =>
[_rules:protected] =>
[_locked:protected] =>
[_autoincrement:protected] => 1
[_observers:protected] => JObserverUpdater Object
(
[aliases:protected] => Array
(
)
[observers:protected] => Array
(
)
[doCallObservers:protected] => 1
)
[_columnAlias:protected] => Array
(
)
[_jsonEncode:protected] => Array
(
)
[_errors:protected] => Array
(
)
[year_lookup] => 0
[link] => /mozaik/zivot
)
[additional_categories] => Array
(
[0] => stdClass Object
(
[id] => 264
[name] => Život
[alias] => zivot
[parent] => 254
[published] => 1
[trash] => 0
[link] => /mozaik/zivot
)
)
[link] => /mozaik/zivot/narcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte-1124431
[printLink] => /mozaik/zivot/narcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte-1124431?tmpl=component&print=1
[tags] => Array
(
[0] => stdClass Object
(
[id] => 431661
[name] => narcisoidni poremećaj
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 0000-00-00 00:00:00
[main_article_id] => 0
[alias] => narcisoidni-poremecaj
[link] => /tag/narcisoidni-poremecaj
)
[1] => stdClass Object
(
[id] => 648288
[name] => rukovoditelji
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 2021-09-02 17:17:11
[main_article_id] => 0
[alias] => rukovoditelji
[link] => /tag/rukovoditelji
)
[2] => stdClass Object
(
[id] => 648289
[name] => ambicioznost
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 2021-09-02 17:17:11
[main_article_id] => 0
[alias] => ambicioznost
[link] => /tag/ambicioznost
)
[3] => stdClass Object
(
[id] => 367563
[name] => zapošljavanje
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 0000-00-00 00:00:00
[main_article_id] => 0
[alias] => zaposljavanje
[link] => /tag/zaposljavanje
)
[4] => stdClass Object
(
[id] => 648290
[name] => toksičnost
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 2021-09-02 17:17:11
[main_article_id] => 0
[alias] => toksicnost
[link] => /tag/toksicnost
)
[5] => stdClass Object
(
[id] => 271177
[name] => mobing
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 0000-00-00 00:00:00
[main_article_id] => 0
[alias] => mobing
[link] => /tag/mobing
)
[6] => stdClass Object
(
[id] => 603947
[name] => radni odnosi
[published] => 1
[section] =>
[subsection] =>
[weight] =>
[created] => 2020-03-18 07:47:00
[main_article_id] => 0
[alias] => radni-odnosi
[link] => /tag/radni-odnosi
)
)
[imageXSmall] =>
[imageSmall] =>
[imageMedium] =>
[imageLarge] =>
[imageXLarge] =>
[extraFields] => stdClass Object
(
[SuperscriptTitle] => stdClass Object
(
[id] => 2
[name] => Superscript Title
[value] => ogledalo ih poznaje dobro
[type] => textarea
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 2
[alias] => SuperscriptTitle
)
[contains_infographic] => stdClass Object
(
[id] => 61
[name] => Contains Infographic
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 4
[alias] => contains_infographic
)
[Withoutads] => stdClass Object
(
[id] => 62
[name] => Without ads
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 5
[alias] => Withoutads
)
[Photo_gallery] => stdClass Object
(
[id] => 63
[name] => Photo gallery
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 6
[alias] => Photo_gallery
)
[promo] => stdClass Object
(
[id] => 64
[name] => Promo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 7
[alias] => promo
)
[contains_video] => stdClass Object
(
[id] => 67
[name] => Contains video
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 9
[alias] => contains_video
)
[premium_content] => stdClass Object
(
[id] => 68
[name] => Premium content
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 10
[alias] => premium_content
)
[exclude_comments] => stdClass Object
(
[id] => 69
[name] => Exclude comments
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 11
[alias] => exclude_comments
)
[open_link_in_new_window] => stdClass Object
(
[id] => 70
[name] => Open link in new window
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 12
[alias] => open_link_in_new_window
)
[horizontal_crop_of_the_main_photo] => stdClass Object
(
[id] => 71
[name] => Horizontal crop of the main photo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 13
[alias] => horizontal_crop_of_the_main_photo
)
[no_index] => stdClass Object
(
[id] => 73
[name] => No-index
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 15
[alias] => no_index
)
[no_cache] => stdClass Object
(
[id] => 74
[name] => No-cache
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 16
[alias] => no_cache
)
[dont_show_on_the_front_page] => stdClass Object
(
[id] => 77
[name] => Don't show on the front page
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 17
[alias] => dont_show_on_the_front_page
)
[related_on_bottom] => stdClass Object
(
[id] => 78
[name] => Related on bottom
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 18
[alias] => related_on_bottom
)
[live_button] => stdClass Object
(
[id] => 79
[name] => Live button
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 19
[alias] => live_button
)
[instant_articles] => stdClass Object
(
[id] => 87
[name] => Instant articles
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 28
[alias] => instant_articles
)
[s_preporucuje] => stdClass Object
(
[id] => 91
[name] => S preporučuje
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 29
[alias] => s_preporucuje
)
[s_voli] => stdClass Object
(
[id] => 92
[name] => S voli
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 30
[alias] => s_voli
)
[layout_with_three_photos] => stdClass Object
(
[id] => 93
[name] => Layout with three photos
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 31
[alias] => layout_with_three_photos
)
[gallery_in_the_article] => stdClass Object
(
[id] => 94
[name] => Gallery in the article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 32
[alias] => gallery_in_the_article
)
[required_views] => stdClass Object
(
[id] => 95
[name] => Required views
[value] => 0
[type] => textfield
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 33
[alias] => required_views
)
[fullhd_image] => stdClass Object
(
[id] => 96
[name] => FullHD image
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 34
[alias] => fullhd_image
)
[paid_article] => stdClass Object
(
[id] => 98
[name] => Paid Article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 36
[alias] => paid_article
)
)
[attachments] => Array
(
)
[cleanTitle] => Narcistični rukovoditelji u tvrtkama brže napreduju, donoseći štetne i rizične odluke. Kako ih prepoznati na vrijeme i ostaviti s vanjske strane porte
[num_of_authors] => 0
[author] => Joomla\CMS\User\User Object
(
[isRoot:protected] =>
[id] => 3211
[name] => Siniša Kekez
[username] => sini-a-kekez
[email] => sini-a-kekez@sd.hr
[password] => $2y$10$qwcQVvMXvRnnaftU1Sbp8uBJx74ORfe13h3GXKmaTOCIKV5PaudWu
[password_clear] =>
[block] => 0
[sendEmail] => 0
[registerDate] => 0000-00-00 00:00:00
[lastvisitDate] => 0000-00-00 00:00:00
[activation] =>
[params] =>
[groups] => Array
(
[2] => 2
)
[guest] => 0
[lastResetTime] => 0000-00-00 00:00:00
[resetCount] => 0
[requireReset] => 0
[_params:protected] => Joomla\Registry\Registry Object
(
[data:protected] => stdClass Object
(
)
[initialized:protected] =>
[separator] => .
)
[_authGroups:protected] =>
[_authLevels:protected] =>
[_authActions:protected] =>
[_errorMsg:protected] =>
[userHelper:protected] => Joomla\CMS\User\UserWrapper Object
(
)
[_errors:protected] => Array
(
)
[otpKey] =>
[otep] =>
[link] => /autor/sinisa-kekez-3211
[profile] => stdClass Object
(
[id] => 1729
[gender] => m
[description] =>
[image] =>
[url] =>
[group] => 1
[plugins] =>
)
[avatar] => https://secure.gravatar.com/avatar/1cffa202e39e204293b1646975a5b9da?s=100&default=https%3A%2F%2Ff01.slobodnadalmacija.hr%2Fcomponents%2Fcom_ocm%2Fimages%2Fplaceholder%2Fuser.png
)
[numOfComments] => 0
[mainImage] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177308.jpg
[galleryCount] => 6
[hasImage] => 1
[mainImageAuthor] => Goran Mehkek/Cropix
[mainImageDesc] => Kad ambiciozni narcist jednom uđe u tvrtku, kasno je za prosvjede (ilustracija)
[popup_gallery] => Array
(
[0] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177308.jpg
[title] =>
Goran Mehkek/CropixKad ambiciozni narcist jednom uđe u tvrtku, kasno je za prosvjede (ilustracija)
)
[1] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177296.jpg
[title] =>
AFPOpsesivno gledanje u ogledalo nije najvažnije za korporativnog narcističnog rukovoditelja (ilustracija)
)
[2] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177298.jpg
[title] =>
Goran Mehkek/CropixDubinska analiza referenci i provjera prošlosti mogla bi otkriti narcističkog rukovoditelja (ilustracija)
)
[3] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177300.jpg
[title] =>
Goran Mehkek/CropixTvrtke mogu obuzdati tendencije narcisa otvorenim nagrađivanjem etičkog ponašanja, stvarajući sustav koji će se prirodno svidjeti osjećaju natjecanja narcista (ilustracija)
)
[4] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177302.jpg
[title] =>
Goran Mehkek/CropixNarcist se ne može prepoznati ni po okruženosti sunovratima (ilustracija)
)
[5] => stdClass Object
(
[src] => https://static.slobodnadalmacija.hr/images/slike/2021/09/01/19177306.jpg
[title] =>
Goran Šebelić/CropixNajbolja brana za narcista jest rano prepoznavanje i onemogućavanje ulaska u tvrtku (ilustracija)
)
)
[bgPosition] =>
[videoType] => allvideos
[text] => {OCMSplitter}
Mnogo se tinte prosulo na opasnosti narcisoidnog izvršnog direktora. Oni nastoje usaditi individualističku kulturu u cijeloj korporaciji, što smanjuje suradnju i integritet. Poznato je da donose nepromišljene i rizične odluke koje mogu oslabiti dugoročnu otpornost tvrtke, a veća je vjerojatnost da će se uključiti u agresivno izbjegavanje plaćanja poreza i počiniti prijevare u menadžmentu. Neki znanstvenici iz menadžmenta čak su nagađali da narcizam može srušiti cijele tvrtke, kao što je to mogao biti slučaj s padom Enrona 1997. godine, piše David Robson za BBC.
Unatoč ozbiljnoj zabrinutosti oko narcisoidnog vodstva, iznenađujuće se malo zna o načinima na koje ti sebični i previše samopouzdani ljudi uopće dolaze do svojih pozicija moći. Pomažu li ambicija i oholost narcizma nekome da se unaprijedi, tako da će vjerojatnije doći do vrha od prosječne osobe? Ili su narcisoidni lideri toksična, ali prilično neuobičajena pojava na prosječnom radnom mjestu?
Novi rad talijanskih istraživača pokušava ukloniti taj jaz u našem znanju - i to ima ozbiljne posljedice na načine na koje tvrtke odabiru i nagrađuju svoje zaposlenike.
---
---
Postoji puno dobrih razloga za sumnju da bi narcisi mogli napredovati brže od svojih kolega. Bez poniznosti, narcisi mogu biti posebno dobri u samopromociji i osiguravanju priznanja svojih doprinosa - čak i ako ne zaslužuju da budu cijenjeni tako visoko. (Studija iz 2017. pokazala je da visoka ocjena narcisa o vlastitom učinku ne odgovara objektivnim mjerilima njihovih stvarnih postignuća - koja nisu ništa izvanrednija od onih ljudi oko njih.)
Zahvaljujući napuhanom mišljenju o sebi, narcisi mogu predstaviti i ambicioznije planove za budućnost, koji bi mogli impresionirati njihove šefove ili povjerenstva za zapošljavanje dok na kraju ne dođu do vrha.
No, niti jedna od ovih točaka nije neizbježna. Mogli biste jednako lako tvrditi da bi neprestano nadmetanje narcisa za pozornost otuđilo ljude oko njih. U pravednom svijetu njihova neutemeljena arogancija postala bi očita, dok bi skromniji kolege bili priznati po svom istinskom trudu. (U Ezopovoj basni, na kraju krajeva, spora i postojana kornjača uspijeva pobijediti hvalisavog, ali lijenog zeca.)
Narsicitični rukovoditelji napreduju za trećinu brže
Do sada je bilo nejasno koji je od ova dva scenarija uobičajeniji-činjenica koja je inspirirala Paolu Rovelli, docenticu na Slobodnom sveučilištu u Bozen-Bolzanu i Camillu Curnis, doktorandicu na milanskom veleučilištu, da provedu veliko istraživanje talijanskog najvišeg menadžmenta. "Kad smo počeli razvijati interes za narcisoidnost direktora, primijetili smo da se literatura uglavnom usredotočila na posljedice ove osobine na tvrtku", rekle su one za BBC.
Njihova se studija temelji na podacima iz bivšeg istraživanja oko 200 talijanskih direktora, koji su prethodno odgovorili na detaljna pitanja o upravljanju svojim tvrtkama. Kao nastavak, Rovelli i Curnis zatražili su od izvršnih direktora da dovrše Narcisoidni popis osobnosti u kojem su morali birati između 40 parova izjava, poput:
1. a) Imam prirodni talent utjecati na ljude, b) Nisam dobar u utjecaju na ljude.
2. a) Kad mi ljudi daju komplimente, ponekad mi je neugodno, b) Znam da sam dobar jer mi to svi stalno govore.
3. a) Pomisao na vladanje svijetom pakleno me plaši, b) Da ja vladam svijetom, on bi bio bolje mjesto.
4. a) Inzistiram na tome da dobijem poštovanje koje mi pripada, b) Obično dobivam poštovanje koje zaslužujem.
---
---
U svakom slučaju, pretpostavlja se da je jedna opcija više samozatajna od druge. (U ovim uzorcima to bi bilo 1a, 2b, 3b, 4a.) Brojeći koliko puta osoba odabere narcističku alternativu, znanstvenik dolazi do njihovog NPI skora, koji izgleda predvidi mnoga ponašanja u stvarnom životu povezana s osobina.
Rovelli i Curnis usporedili su ove ocjene s podacima iz njihovih životopisa, uključujući podatke o njihovom obrazovanju i profesionalnom iskustvu, te njihovim pozicijama i napredovanjima u svojim organizacijama.
Sveukupno, otkrili su da je netko s visokim stupnjem narcizma bio oko 29 posto brži u napredovanju u karijeri do mjesta izvršnog direktora, u usporedbi s prosječnim kandidatom sličnih kvalifikacija. Nažalost, za sve vrijedne, ali skromne radnike, čini se da se stalna samopromocija narcisa dugoročno zaista isplati.
Zanimljivo je da je to vrijedilo i za obiteljske tvrtke. Kao što su gledatelji TV emisija poput "Sukcesije" već mogli sumnjati, odanost nečijoj rodbini ne može stati na put egoističnom spletkaru koji je odlučan u namjeri da napreduje, piše BBC.
---
---
Vrijedi napomenuti da učinci narcizma na nečiju karijeru mogu ovisiti o nečijem spolu. Zahvaljujući implicitnom ili eksplicitnom seksizmu, kadrovici općenito mogu oprostiti ambicije kod muškaraca nego kod žena, na primjer. Rovelli i Curnis su primijetile da su žene imale nešto niže ocjene narcizma, ali općenito mali broj ženskih direktorica u njihovom uzorku znači da nisu mogle doći do čvrstih zaključaka - iako se nadaju da će to pitanje istražiti u budućnosti.
Nagrađivanje etičkoga ponašanja
Rovelli i Curnis vjeruju da njihovi rezultati imaju ozbiljne posljedice na radno mjesto jer pokazuju da su narcisoidni ljudi i dalje favorizirani unatoč dobro poznatim problemima koje predstavljaju svojim tvrtkama. "Naši rezultati su pomalo zabrinjavajući", kažu Rovelli i Curnis. Ističu da bi brzo napredovanje narcisa moglo značiti da im nedostaje potrebno iskustvo za izvršavanje njihovih odgovornosti - što bi moglo pogoršati učinke njihovog nepromišljenog i nepoštenog odlučivanja.
Srećom, postoje neke praktične mjere koje bi svaka organizacija mogla poduzeti kako bi smanjila utjecaj narcisa na radno mjesto.
U idealnom slučaju, trebalo bi započeti s pametnijim zapošljavanjem - identificirati nekoga s problematičnim sklonostima prije nego što ikada dođe na poziciju na kojoj bi mogao nanijeti štetu. I jednostavno vježbanje dubinske analize s referencama i provjerama prošlosti bio bi izvrstan početak, kaže Ian MacRae, psiholog i autor nadolazeće knjige "Dark Social: Razumijevanje tamne strane posla, osobnosti i društvenih mreža". “I dalje sam začuđen koliko često ljudi ovo preskaču radi visokih pozicija - posebno kada je kandidat vrlo šarmantan.”
---
---
Drugi MacRaeov prijedlog je korištenje raznolike ploče za zapošljavanje i bilježenje načina na koji kandidat reagira na ljude različitog statusa u organizaciji. “Narcisi su vrlo dobri u 'upravljanju', ali tada se vrlo različito odnose prema ljudima koje doživljavaju kao niži status. No ako nemate raznolikosti ocjenjivača u procesu zapošljavanja, teško da ćete to pokupiti”.
Općenitije, MacRae tvrdi da organizacije mogu obuzdati tendencije narcisa otvorenim nagrađivanjem etičkog ponašanja, stvarajući sustav koji će se prirodno svidjeti osjećaju natjecanja narcista. "Ako sustav nagrađuje prosocijalno ponašanje i ne tolerira antisocijalno ponašanje, poput maltretiranja ili zlonamjernog ogovaranja, narcisi će koristiti strategije za koje smatraju da su učinkovite da se popnu na ljestvici."
Ako su vas ova saznanja navela da prepoznate narcističke tendencije kod vlastitog šefa ili kolega, možda nećete moći učiniti ništa kako biste obuzdali njihove pretjerane manifestacije vlastitog interesa. Ali možete pokušati razumjeti njihovu osobnost kako biste ograničili njihove učinke na karijeru.
---
---
Narcisi obično loše reagiraju na izravne izazove svog autoriteta, na primjer. Stoga, ako trebate ispitati njihove postupke ili predložiti novu strategiju, pokušajte je uobličiti na način koji bi se svidio njihovom egu. Nakon što jasno date do znanja kako bi vaši planovi mogli koristiti njima i njihovom ugledu, kao i vama samima, vjerojatnije je da će se složiti s njima.
Također biste trebali pokušati osigurati da vaši vlastiti talenti budu jasno vidljivi drugim članovima uprave - u protivnom postoji rizik da će narcist jednostavno prisvojiti vaša postignuća kako bi unaprijedili vlastitu karijeru. Kad se borite protiv narcisa, možda ćete morati žrtvovati dio svoje uobičajene skromnosti.
Suočavanje s narcizmom drugih može biti nesretna činjenica radnog vijeka - ali s većom sviješću o njihovom ponašanju i rizicima koje predstavljaju, svi možemo pokušati osigurati da oni ne budu nepravedno nagrađeni za svoju oholost, piše BBC.
[jcfields] => Array
(
)
[event] => stdClass Object
(
[BeforeDisplay] =>
[AfterDisplay] =>
[AfterDisplayTitle] =>
[BeforeDisplayContent] =>
[AfterDisplayContent] =>
[OCMBeforeDisplay] =>
[OCMAfterDisplay] =>
[OCMAfterDisplayTitle] =>
[OCMBeforeDisplayContent] =>
[OCMAfterDisplayContent] =>
Goran Mehkek/Cropix
Kad ambiciozni narcist jednom uđe u tvrtku, kasno je za prosvjede (ilustracija)
AFP
Opsesivno gledanje u ogledalo nije najvažnije za korporativnog narcističnog rukovoditelja (ilustracija)
Goran Mehkek/Cropix
Dubinska analiza referenci i provjera prošlosti mogla bi otkriti narcističkog rukovoditelja (ilustracija)
Goran Mehkek/Cropix
Tvrtke mogu obuzdati tendencije narcisa otvorenim nagrađivanjem etičkog ponašanja, stvarajući sustav koji će se prirodno svidjeti osjećaju natjecanja narcista (ilustracija)
Goran Šebelić/Cropix
Najbolja brana za narcista jest rano prepoznavanje i onemogućavanje ulaska u tvrtku (ilustracija)
[OCMUserDisplay] =>
[OCMCommentsCounter] =>
[OCMCommentsBlock] =>
)
[image] =>
[imageWidth] => 600
[comments] => Array
(
)
[absoluteURL] => https://slobodnadalmacija.hr/mozaik/zivot/narcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte-1124431
[emailLink] => /component/mailto/?tmpl=component&template=site&link=d5e07cca04f151ae3ae444e55994a5edcdc9fdbd
[twitterURL] => http://twitter.com/intent/tweet?text=Narcisti%C4%8Dni+rukovoditelji+u+tvrtkama+br%C5%BEe+napreduju%2C+donose%C4%87i+%C5%A1tetne+i+rizi%C4%8Dne+odluke.+Kako+ih+prepoznati+na+vrijeme+i+ostaviti+s+vanjske+strane+porte&url=https%3A%2F%2Fslobodnadalmacija.hr%2Fmozaik%2Fzivot%2Fnarcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte-1124431
[socialLink] => https%3A%2F%2Fslobodnadalmacija.hr%2Fmozaik%2Fzivot%2Fnarcisticni-rukovoditelji-u-tvrtkama-brze-napreduju-donoseci-stetne-i-rizicne-odluke-kako-ih-prepoznati-na-vrijeme-i-ostaviti-s-vanjske-strane-porte-1124431
)
Array
(
[1] => stdClass Object
(
[id] => 2
[name] => Superscript Title
[value] => ogledalo ih poznaje dobro
[type] => textarea
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 2
[alias] => SuperscriptTitle
)
[2] => stdClass Object
(
[id] => 61
[name] => Contains Infographic
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 4
[alias] => contains_infographic
)
[3] => stdClass Object
(
[id] => 62
[name] => Without ads
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 5
[alias] => Withoutads
)
[4] => stdClass Object
(
[id] => 63
[name] => Photo gallery
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 6
[alias] => Photo_gallery
)
[5] => stdClass Object
(
[id] => 64
[name] => Promo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 7
[alias] => promo
)
[7] => stdClass Object
(
[id] => 67
[name] => Contains video
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 9
[alias] => contains_video
)
[8] => stdClass Object
(
[id] => 68
[name] => Premium content
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 10
[alias] => premium_content
)
[9] => stdClass Object
(
[id] => 69
[name] => Exclude comments
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 11
[alias] => exclude_comments
)
[10] => stdClass Object
(
[id] => 70
[name] => Open link in new window
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 12
[alias] => open_link_in_new_window
)
[11] => stdClass Object
(
[id] => 71
[name] => Horizontal crop of the main photo
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 13
[alias] => horizontal_crop_of_the_main_photo
)
[12] => stdClass Object
(
[id] => 73
[name] => No-index
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 15
[alias] => no_index
)
[13] => stdClass Object
(
[id] => 74
[name] => No-cache
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 16
[alias] => no_cache
)
[14] => stdClass Object
(
[id] => 77
[name] => Don't show on the front page
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 17
[alias] => dont_show_on_the_front_page
)
[15] => stdClass Object
(
[id] => 78
[name] => Related on bottom
[value] => ON
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 18
[alias] => related_on_bottom
)
[16] => stdClass Object
(
[id] => 79
[name] => Live button
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 19
[alias] => live_button
)
[25] => stdClass Object
(
[id] => 87
[name] => Instant articles
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 28
[alias] => instant_articles
)
[26] => stdClass Object
(
[id] => 91
[name] => S preporučuje
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 29
[alias] => s_preporucuje
)
[27] => stdClass Object
(
[id] => 92
[name] => S voli
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 30
[alias] => s_voli
)
[28] => stdClass Object
(
[id] => 93
[name] => Layout with three photos
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 31
[alias] => layout_with_three_photos
)
[29] => stdClass Object
(
[id] => 94
[name] => Gallery in the article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 32
[alias] => gallery_in_the_article
)
[30] => stdClass Object
(
[id] => 95
[name] => Required views
[value] => 0
[type] => textfield
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 33
[alias] => required_views
)
[31] => stdClass Object
(
[id] => 96
[name] => FullHD image
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 34
[alias] => fullhd_image
)
[32] => stdClass Object
(
[id] => 98
[name] => Paid Article
[value] => OFF
[type] => radio
[group] => 9
[published] => 1
[ordering] => 36
[alias] => paid_article
)
)
14. svibanj 2024 14:21
